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Para Estágio na área da Psicologia das Organizações, Gestão de Recursos Humanos ou Sociologia do Trabalho:
- Recrutamento e Selecção
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A MULTITEMPO é uma empresa que presta serviços no âmbito da Gestão integrada de Recursos Humanos, com especial ênfase nas áreas de Recrutamento e Selecção, Cedência e Gestão de Trabalhadores Temporários.

Fundada em Março de 1995 em Lisboa, a MULTITEMPO expandiu-se mais tarde para três importantes regiões empresariais:


  • o Grande Porto, com a abertura de uma Delegação no Porto em Janeiro de 1999 e na Maia em 2003;

  • a Península de Setúbal, com a abertura de uma Delegação no Barreiro em Março de 2001;

  • o Centro, com a abertura de uma Delegação em Aveiro em Novembro de 2006.


Ciente da importância do seu papel no tecido empresarial português, a MULTITEMPO procurou a distinção num mercado altamente competitivo, mercê da excelência de um serviço baseado em três premissas fundamentais: Competência, Rigor e Qualidade.  

A flexibilidade é o segredo do sucesso empresarial. A instabilidade dos mercados obriga a controlar os custos fixos, nomeadamente os encargos com os colaboradores. Só recorrendo ao Trabalho Temporário se consegue a maximização da competitividade, através da redução de custos fixos.

A correcta escolha de parceiros de negócio é fundamental. O entendimento das necessidades dos seus Clientes e a apresentação das soluções mais abrangentes na gestão dos seus recursos humanos, faz da MULTITEMPO uma empresa com uma cultura empresarial essencialmente centrada no Cliente. 

A MULTITEMPO afecta para este projecto as valências do Grupo Empresarial a que pertence, a RHmais, e as competências internas de uma equipa multidisciplinar, constituída por especialistas de reconhecida competência e relevante experiência na prestação de um serviço especializado, na área de Recursos Humanos, onde se insere o Trabalho Temporário.

A MULTITEMPO oferece também o serviço de Recrutamento e Selecção de quadros especializados de todos os sectores de actividade – o MultiSelecção -, um serviço inovador, de qualidade e eficaz, tendo como mais-valia as competências técnicas dos profissionais que o desempenham. Para informações mais detalhadas sobre o MultiSelecção, por favor consulte neste site o Quem Somos / Serviços.

Como factor de diferenciação, a MULTITEMPO criou a Academia da Área Técnica, uma mais-valia que beneficia os seus colaboradores – Quadros Técnicos de Recursos Humanos – e, sem dúvida, todos os seus Clientes. O objectivo da Academia é ter uma equipa mais preparada e qualificada que ofereça respostas eficazes às necessidades dos Clientes. Para informações mais detalhadas sobre a Academia, por favor consulte neste site o Quem Somos / Diferenciação. 

Em resumo, as nossas características são:


  • Atendimento personalizado das necessidades de cada Cliente;

  • Grande rapidez na colocação dos Trabalhadores;

  • Correcta adequação ao posto de trabalho;

  • Permanente acompanhamento da integração do Trabalhador nas suas novas funções;

  • Rigoroso cumprimento da legislação;

  • Idoneidade, descrição e sigilo nas relações comerciais e laborais;

  • E, acima de tudo, competência e profissionalismo.


 

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